Кадровая политика

Кадровая политика

Кадровая политика ГК «Абакус Инжиниринг» предусматривает исполнение следующих обязательств:

  • соблюдение Трудового законодательства РФ
  • достойное вознаграждение за выполненную работу
  • комфортные и безопасные условия труда
  • проведение обучающих мероприятий внутри компании
  • посещение курсов по повышению квалификации за счет компании
  • вертикальный и горизонтальный рост.

В рамках выработанной за годы деятельности кадровой стратегии мы реализуем программы, направленные на:

  • создание благоприятной атмосферы в коллективе
  • выявление потенциала, способностей и талантов каждого сотрудника, развитие их путем формирования и распределения задач в соответствии с его интересами
  • повышение профессионального уровня сотрудников
  • достижение общего успешного результата.